一、企業(yè)年金是什么

企業(yè)年金指的是企業(yè)跟職工在基本養(yǎng)老保險的基礎之上，所建立出來的一種補充養(yǎng)老保險。

并不是所有的人都會有企業(yè)年金，只有央企國企還有一些比較大的單位才會有企業(yè)年金。根據(jù)相關的數(shù)據(jù)顯示到在2021年的時候，全國就大概只有11萬戶企業(yè)有建立企業(yè)年金，擁有企業(yè)年金的職工大概是2，800萬人。

在我國企業(yè)年金也是很重要的，是城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險體系當中的一大組成部分，目前正在大力發(fā)展養(yǎng)老，參保的職工，在退休以后就可以領到更多的養(yǎng)老金，擁有更高的養(yǎng)老生活質(zhì)量。

二、離職后企業(yè)年金怎么辦

員工在離職之后，企業(yè)年金就會由原來的單位保管，等到員工有了新的接管企業(yè)以后，就可以辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，或者等到退休之后去申請一次性領取。

有些企業(yè)也會法規(guī)著在工作多少年之內(nèi)離職的話，就沒有方法領取企業(yè)年金，或者只能夠領取部分年金，具體要看企業(yè)的法規(guī)情況了。如果再次在辭職之后新的工作單位只有企業(yè)年金，那就可以把它轉(zhuǎn)到新的單位里面，如果沒有就只能夠讓原單位幫忙保管。

三、企業(yè)年金什么時候可以領取

只有等到職工到了退休年齡，并且辦理了退休手續(xù)以后，才可以領取企業(yè)年金。

目前男性一般是在60歲的時候退休，女性是在55歲的時候退休，所以在到了退休年齡以后，擁有企業(yè)年金的職工就可以以從企業(yè)年金個人賬戶里面，每個月領取養(yǎng)老金，有些地方也支持一次性領取或者是分次領取，要以當?shù)氐姆ㄒ?guī)為準。

除了退休領取之外，如果參保人出國定居或者是死亡了，也是可以擬申請?zhí)崛€人賬戶年金余額的。

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